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天巨事件

2012年

发布时间:2013/3/20 14:39:43 信息来源: 阅读次数:4203次

(一)召开年度经济工作会议,促进工作任务的分解与落实、加大考核力度,以共同努力完成工作目标
       2012年3月18日上午,公司组织召开经济工作会议。会议宣贯了2012年公司总体工作目标及方向和重点,并阐释了“强二保三”经济发展战略。会议要求:为了全面完成公司总体工作目标,要层层分解目标到公司各分管副总和二产单位;在此基础上,相关责任人现场签订了目标责任书。此次会议主要强调了工作任务的分解落实、绩效考核的深化改革,是公司真正从制度上、措施上、执行上推进精细化管理的具体表现。2012年任务重、工作艰巨,经济会议的召开有利于促进全体员工上下齐心、同心同德,共同努力完成公司年度各项目标。                      
(二)召开五届二次股东大会暨四届五次职工代表大会,重点阐释2012年各项工作、规范股东和股东委托代理人的产生办法、细化会议组织管理工作
       2012年4月21日,公司组织召开了五届二次股东大会暨四届五次职工代表大会。会议通过的《董事会工作报告》与以往不同,报告对2011年工作只是做了简要的总结,重点是对2012年工作做了阐述,特别是从股权结构、公司传承、精细化关系、防范经营风险、美虹项目建设、制度完善、企业文化建设七方面做了详细的阐释,为2012年的工作指明了方向;《自然人股东和股东委托代理人的产生办法》的通过,为进一步规范公司工商登记、有效保护股东利益奠定了基础;会议宣贯的《关于大型会议组织和管理的若干规定》是公司会议组织和管理的细化工作,完善了会议组织的环节,是公司推进精细化管理的一部分。
(三)召开纪念建党91周年暨换届选举大会,新一届年轻班子产生
       2012年7月1日下午3点,天巨重工党总支在天巨大厦十一楼会议室召开了建党91周年暨公司党组织换届选举大会,市国资委党委领导党建部元部长、王波同志参加了会议。 
       会上,党总支对在2011年各项工作中涌现出来的先进党支部、优秀共产党员、党务工作者进行了表彰,为这些获奖同志颁发了荣誉证书和奖品,并选举产生了第二届党总支委员。与会的上级领导监督并见证了整个换届选举过程,对上届班子的工作给予了高度评价;并对新一届党总支领导班子提出了更高的要求。此次换届选举提高了优秀年轻干部的选拔力度,使各个年龄阶段干部更加科学合理,有利于调动年轻干部和员工们的积极性和创造性,也是保持党组织的先进性、增强干部队伍的青春和活力的体现。
(四)召开第五届职工(工会会员)代表大会,宣贯并审议通过了《职位职级结构体系》、《员工手册》
       2012年11月11日,公司组织召开第五届职工代表大会。此次会议是工会委员会的换届会。大会一致表决通过了《工会工作报告》、《职位职级结构体系》、《员工手册》三个文件;以无记名投票的方式选举出了第五届工会委员和女工委员、经审委员。
   《职位职级结构体系》的设置,是公司管理、特别是人力资源管理的重要依据,有利于创造公平公正的用人环境、充分调动广大员工的积极性和创造性。会议审议通过的《员工手册》共分为七大部分,分别为企业简介、新员工加入公司指引、员工基本行为准则、人力资源基本制度、员工奖励和违规违纪行为处分规定、员工安全生产作业规程、劳动争议调解及员工申诉沟通渠道,它的出台是以公司实际情况为基准、理论联系实际的一次尝试,是公司上下齐心协力、一起努力的成果。作为员工管理的规范性文件,它旨在为公司创造一个选人、用人、培养人的良好环境,是公司人力资源管理精细化的体现,意义重大。
(五)美虹商标及图样被评为“山西省著名商标”
       2011年8月份开始,美虹公司办公室积极与城区工商局商标科取得联系,并与商标科领导沟通、询问申报省级著名商标事宜。经过一系列的准备工作,省工商局于2012年8月底结束了对美虹牌商标的评审工作,美虹商标及图样顺利被评为“山西省著名商标”,这将为公司向更高、更专业化的方向发展打下了良好基础。省级著名商标申请的成功,势必会推动公司软实力的提升,增强公司的市场美誉度及提升公司品牌效应,为公司日后继续向专业化发展创造良好的空间。
(六)煤机装备制造项目一期达产达效,产能达二亿元;项目二期正在筹备中
       2008年,公司在南村新工业园区征地50余亩用于筹建煤机装备制造建设项目一期。2010年3月份进地开工建设,2011年12月建成投产。经过一年的试生产,该项目一期已完成,目前已达产达效,产能达二亿元。
       煤机装备制造二期项目工程拟征地总面积83332㎡,购置大型加工设备30余台,建设重型装备加工生产装配、煤机配件、大型煤机装备维修等三条生产线。该项目建成达产后,可年产矿用机械设备500台、加工煤机配件20000套件、维修大型煤机装备30台,总产能达9亿元,同时可安排800人就业,会带来非常可观的经济效益和社会效益。目前,项目二期已经完成备案,正在进一步的筹划和准备当中。
(七)殚精竭虑、攻坚克难,美虹钢构项目努力推进
       作为泽州县重点工程项目的美虹钢构项目,是公司2012年着力推进的大型项目。项目位于泽州县南村经济开发区,净占地面积28194㎡。总投资8500万元;项目全部建成投产后,可同时生产轻钢结构、重钢结构和箱式钢结构,将达到年产钢结构五万吨能力,产值达3亿元,利税达到4000万元,新增就业岗位300个。
       该项目开展过程中,受社会大环境和当地民风民俗的影响,前期的手续办理和进地事宜举步维艰。但从公司发展的大局出发,项目组的工作原则是“不管困难有多大都要硬着头皮往前攻”。他们奔波在工地、村委、政府之间,没有星期天、不分昼夜、一项一项地磋商、一点一点地争取、一步一步地推进,最终妥善处理了各方关系,保证了项目的建设。经过一年的努力,目前,厂房已经全部完工,设备安装到位并投入生产,办公楼和服务楼的施工手续已办理完毕,年后即开工建设。该项目完成后,将会为美虹公司的业务扩展和技术研发提供更广阔的平台;同时,公司整体形象将焕然一新。
(八)美的好东区改造项目稳步展开
       美的好东区改造项目坐落在广场前街,位于晋城市美的好商贸有限公司东侧,与凤展、金凤巢、金广源毗邻,地理位置优越,商业环境良好。该项目为轻钢结构,三层,内置汽车电梯,占地面积约1000平方米,是美的好商贸经营区的二次升级改造项目。该项目建成后,不仅可以提升美的好商贸区的商业品位,同时还可以缓解该区域内的停车和交通压力;该项目拟于2013年6月份建成投入使用,届时将产生较好的经济效益和社会效益。
       为做好美的好东区改造项目,公司组织召开会议成立项目组,要求项目组要全力做好改造谈判和规划建设工作。为加快项目推进,项目组人员积极与植保机械厂谈判拆迁、组织地质勘探人员实地勘测,并同规划部门取得了联系、共商规划事宜。6月底,由规划部门牵头,公司改造项目过程中所涉及到的居委、消防、派出所、国土局、环保部门、设计部门等单位到公司改造地进行了查看,并办理了相关手续。目前,改造项目正在进一步实施当中。
(九)新成立晋城澳马胶轮车制造有限公司
       晋城澳马胶轮车制造有限公司成立于2012年10月,是由m6体育(集团)官方网站投资控股的生产型企业,注册地点在山西省晋城市,注册资本1000万元,主要生产并销售矿用防爆无轨胶轮车。待公司正常运营后,可以逐步实现在轻型井下无轨胶轮车辆上中、高端产品的全面覆盖,同时形成矿用车辆维修基地。目前,所需生产厂房已建设完成,产品研发与完善正在紧张进行中。
       公司自改制以来,根据实际情况,实事求是地实施了“退二进三”、“保二进三”的发展找略;澳马胶轮车制造有限公司的成立,是公司适时推出“强二保三”的新的发展战略的重要体现,是一个新的经济增长点;同时也预示着二产的发展将会进入一个全盛的时期。
(十)公司产品设计专利荣获授权
       随着公司产品设计更新换代的加快,公司对产品的知识产权保护意识也在逐步加强,对产品的专利申请也更加重视。至2012年,技术中心共荣获专利8项,其中荣获外观专利2项(CMM2-15液压钻车外观设计专利权、CMM4-30液压钻车外观设计专利权)、实用新型专利5项(一种用于深孔钻车上的升降装置实用新型专利权、一种能水平旋转180°的推进装置实用新型专利权、一种可调角度的临时支撑装置实用新型专利权、一种机载式大扭矩液压钻机装置实用新型专利权、一种钻车用升降装置实用新型专利权)、发明专利1项(一种全方位旋转的钻臂装置)。其中“一种全方位旋转的钻臂装置”是公司目前为止唯一一份获得国家授权的发明专利,是我们在知识产权方面取得的一个很大的进步。有了自己受保护的专利技术,公司就可以逐渐建立起自己的专利保护体系。
       专利授权证书不仅增加了企业无形资产的存量和自主知识产权,还使我们的产品得到了法律保障,让公司在激烈的市场竞争中占据了有利的地位。
(十一)煤机公司顺利通过安全生产标准化三级达标评审     
       2012年5月17日,公司领导、市安监局泽泰评价中心、泽州县安监局、南村镇安监所在煤机召开安全生产标准化推进会,决定煤机分公司着手开展安全生产标准化企业的创建工作。会议结束后,办公室立即开展此项工作的调查、研究、咨询等一系列的工作,并对公司各部室、车间按标准化创建要求进行彻底的整理和整顿。经过评审中心的多次评审、整改后,终于于9月4日通过了安全生产标准化三级,预计2013年2月份可取得证书。
       煤机公司顺利通过安全生产标准化三级达标评审,有利于进一步规范公司的安全生产工作、提高管理水平;可以进一步维护员工们的合法权益、规范员工行为,从而有效提高事故防范能力。