公司成功举办第六届焊工技能比武大赛

发布时间：2019/5/5 16:33:29 信息来源：阅读次数：3341次

　　根据公司工会今年对主题活动的整体部署，同时考虑到生产、气温、环保等多方面因素，3月份，工会提前与二产单位沟通，通过协商决定于4月份举办公司第六届焊工技能比武。之后，工会小组召开研讨会，重新总结以往活动组织的优缺点，并吸收去年参加市焊工比武的经验，对活动组织过程进行了充分的讨论和细致的分工，并责任到人。通过讨论，比赛时间定于4月9日，地点为煤机铆焊车间。会后，根据会议讨论结果及各自分工，准备工作随即紧锣密鼓地展开。
　　为全面保证活动过程中的各个环节，此次活动设置筹备组、裁判组、监考组、保障组，同时将2月份加入煤机的4名新员工纳入监考组，让新员工感受公司技能比武的氛围。4月8日下午，全体工作人员在铆焊车间集合。按照正式比赛的流程，工作人员提前进行演练，并分组对比赛的规则、评分及注意事项等重新进行梳理，为明天的正式比赛做好了充足的准备。
　　4月9日早上7点50分，所有参赛选手及工作人员早已到位，虽然前一天晚上下了一整夜的雨气温骤降，雨后的清晨，微风吹来依旧带有丝丝寒意，但选手们参赛的热情依旧高昂。8点，在工作人员再次介绍完选手参赛的注意事项后，天巨重工第六届焊工技能比武大赛正式开始。
　　此次焊工比武大赛，分理论考试和实际操作两部分，最终共有28名选手参加（煤机15名，美虹13名）。此外，我们聘请前两届焊工比武中胜出的4名优秀选手作为裁判组成员，不再直接参加本次比赛。这样一方面是为其他选手树立标杆和榜样，促使其不断学习提高技能以便赶超优秀选手，同时激发更多选手参赛的积极性；另一方面是选出更多优秀选手为参加市级、省级更高级别的比赛做准备，这样更也有利于焊工队伍整体技能水平的提高。
　　上午进行的是实操考试，选手需完成：板对接横位2G和板材角焊缝1F两个试件，比赛时间90分钟。通过依次抽签，前10名参赛选手在监考官的带领下，来到了比赛工位，开始赛前工具的检查与试件打磨等准备工作。待一切准备就绪，示意监考官，开始计时焊接。一时间，只见比赛现场弧光四溢，焊花飞舞，作业台上此起彼伏冒出刺眼的蓝光，选手们或蹲、或坐、或俯身弯腰，左手持护罩，右手持焊枪，伴随着“滋！滋!滋!”跳动的音符，焊丝瞬间融化再凝固，形成一条条微微凸起的银白色焊缝。焊接过程讲究一个“稳”字，一条焊缝必须一气呵成，中间不能有停顿，否则就会影响外观以及焊接质量。选手比得投入，监考官各个也认真负责，因为整个实操环节，我们不仅对选手最终的焊件进行评分，同时对选手比赛中的规范操作也进行考核，包括赛前的检查与准备工作以及赛后的扫尾工作。
　　下午进行的是理论考试，此次理论考试对选手提出了更高的要求，试卷参考了市焊工比武理论考试用题，题型包括填空题、选择题、判断题和简答题。赛前不提供考试题库，只给出复习参考资料《国家职业资格培训教程》（焊工基础知识；焊工高级工；焊工技师、高级技师），并为选手每人购买了一套参考用书，目的在于向更正规化、高级别的赛事看齐，促使选手从基础性、全面性了解思考理论知识，真正让选手们的理论知识水平更上一个台阶。
　　利用理论考试的时间，裁判组也进入紧张的实操评分环节，通过测量和观察焊缝的高度、宽度、成型等外观，以及采用超声波对焊缝内部质量探伤，综合对选手的焊件进行打分。最终，通过一天的角逐，六名选手脱颖而出，分获一二三等奖。
　　此次比武得到了公司党委的大力支持，以及各单位的积极配合。活动尾声，工会主席李晋英为获奖选手颁奖。在总结时，她重点提出，比赛结束不是终点而是又一个新的起点，鼓励未获奖选手“今天的失利不是永远的失利”，要继续提高焊接技术，通过比赛的沟通与交流，促使整体焊工队伍技能水平的提升，并对大家的参与和付出表示感谢。美虹公司原生产副总杨文彦师傅虽已退休，但为保障评分环节更加公开、公正，被工作组聘请为裁判组组长，在现场就选手参赛中的问题进行了详细点评，他表示有幸参加了公司三届焊工比武，选手的整体技能水平有了明显提升，但内部质量仍是我们需要提高的重点，希望选手不断提高技能，发挥“工匠精神”，打造天巨的工匠团队。煤机铆焊车间主任刘赵利发言，指出今年评分标准修订的意义，同时强调了选手规划化操作对参赛及日常工作的重要性。
　　最后，所有参赛选手与工作人员合影留念，天巨重工第六届焊工技能比武大赛圆满落下帷幕。